يُعد موقع drh.justice.gov.ma الرسمي لمديرية الموارد البشرية في وزارة العدل المصدر الأساسي للمعلومات المتعلقة بالتوظيف والترقية. يُمكن لموظفي الوزارة الولوج إلى هذا الفضاء للتسجيل في مباريات التوظيف والقيام بإجراءات الإحصاء الخاصة بالموظفين الذين يمتلكون شهادات جامعية تؤهلهم لاجتياز مباراة داخلية للترقية.
الإعلانات على موقع drh.justice.gov.ma تشمل:
- منتدبون قضائيون.
- محررون قضائيون.
- كتاب ضبط.
- تقنيون.
- مهندسون.
- مساعدون اجتماعيون.
- نظام التكوين.
برامج التكوين بوزارة العدل الموارد البشرية:
يخضع كل قسم لتكوين في المعهد العالي للقضاء، حيث تشمل المواضيع الأساسية معرفة العمل في وزارة العدل والحريات، والإجراءات المسطرية أمام المحاكم، وتنفيذ الأحكام، والسلوك المهني والتواصل.
تقييم كتاب الضبط:
تتضمن عمليات التقييم اختبارات وأعمال توجيهية ومشاريع أحكام محررة، ويتم تكوين كتاب الضبط في مجموعات تحت إشراف أساتذة وفقاً لمناهج حديثة.
ملف الترشيح يشمل:
- وصل طلب الترشيح من موقع drh.justice.gov.ma.
- نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف.
- نسخة مشهودة من الشهادة أو الدبلوم المطلوب.
- شهادة تثبت الصفة الخاصة بالمتقدم (مثل مكفول الأمة أو محارب قديم).
- ترخيص نهائي لاجتياز المباراة.
إعلان إحصاء الموظفين:
يُعلن الموقع عن بدء عملية إحصاء الموظفين الحاصلين على الشهادات اللازمة للمشاركة في المباريات الداخلية لترقية الرتب.
للتسجيل في إحصاء الموظفين:
يمكن للموظفين الولوج إلى الرابط التالي: drh.justice.gov.ma/spp.
باختصار، يُعتبر موقع drh.justice.gov.ma مصدراً أساسياً للمعلومات حول فرص التوظيف والترقية في وزارة العدل، حيث يوفر للموظفين والمتقدمين إمكانية التسجيل والمشاركة في مباريات التوظيف والتطوير المهني.
التعليقات